Formations en cybersécurité : comment trouver une offre adaptée à ses besoins ?

Face à la recrudescence des cyberattaques et à l’évolution constante des menaces informatiques, se former dans le domaine de la cybersécurité devient une nécessité pour les professionnels. Le nombre d’attaques ayant presque triplé ces cinq dernières années, les entreprises recherchent activement des experts qualifiés. Pour répondre à cette demande croissante, différentes formations se sont développées, mais comment identifier celle qui correspondra à vos objectifs personnels?

Les différents types de formations en cybersécurité

L’offre de formation en cybersécurité s’est considérablement enrichie ces dernières années pour répondre aux besoins grandissants des organisations. Selon la Grande École du Numérique (GEN), on recense actuellement 876 formations dans ce domaine en France, proposant des formats et des contenus variés adaptés à différents profils.

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Les formations certifiantes et diplômantes

Les formations certifiantes et diplômantes constituent souvent la voie privilégiée pour entrer dans le secteur de la cybersécurité. Elles permettent d’acquérir des compétences reconnues par les employeurs et offrent une légitimité professionnelle. Plusieurs établissements proposent des masters spécialisés, incluant des stages en entreprise. La certification CISSP figure parmi les plus valorisées sur le marché. De nombreux experts recommandent que vous suivez une formation en sécurité informatique validée par un titre reconnu pour maximiser vos chances d’insertion professionnelle, surtout dans un secteur aussi exigeant.

Les formations continues et professionnelles

Pour les professionnels déjà en poste souhaitant se spécialiser ou se reconvertir, les formations continues offrent une grande flexibilité. SysDream, par exemple, forme plus de 4000 professionnels chaque année avec un catalogue couvrant les thématiques essentielles de la cybersécurité, déclinées en 3 niveaux (fondamental, avancé, expert). Ces formations mettent l’accent sur la pratique, avec 70% du temps consacré à des mises en situation réelles. Les formats sont variés, allant de quelques jours à plusieurs mois. Le financement peut s’effectuer via le CPF, l’employeur, ou d’autres dispositifs comme Pôle Emploi ou les OPCO, rendant ces formations accessibles à différents profils.

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Identifier ses besoins avant de choisir une formation

En 2022, plus de la moitié des entreprises françaises ont subi une attaque informatique, illustrant l’urgence de disposer de professionnels qualifiés. L’offre de formation est vaste mais nécessite une analyse approfondie pour faire le bon choix.

Évaluer son niveau et ses objectifs professionnels

La première étape consiste à faire le point sur vos connaissances actuelles et vos aspirations professionnelles. Un débutant n’aura pas les mêmes besoins qu’un professionnel de l’informatique souhaitant se spécialiser. Certaines formations comme celles proposées par SysDream sont structurées selon trois niveaux (fondamental, avancé, expert) permettant une progression cohérente. 

Avant de vous engager, posez-vous ces questions : disposez-vous déjà de connaissances en programmation, réseaux ou systèmes d’exploitation ? Visez-vous un poste spécifique comme pentester, analyste SOC ou RSSI ? Ces réflexions orienteront votre choix vers des formations adaptées à votre profil et à vos ambitions. Le format vous convenant le mieux est aussi à déterminer : bootcamp intensif, formation longue, alternance, ou cours à distance? SysDream, par exemple, offre un catalogue varié avec 70% du temps consacré à la mise en œuvre pratique, garantissant une formation opérationnelle.

Analyser les compétences recherchées sur le marché

L’analyse du marché de l’emploi en cybersécurité révèle des besoins spécifiques et des rémunérations attractives. Un expert débutant peut prétendre à un salaire entre 38 000€ et 55 000€ bruts annuels, pouvant atteindre 65 000€ à 100 000€ après 5 à 10 ans d’expérience (sources : talent.com, csb.school, Nucamp et Glassdoor).

Les entreprises recherchent des compétences diverses : audit de sécurité, pentest, gestion d’infrastructures sécurisées, analyse SOC, ou encore OSINT. Les certifications reconnues constituent un atout majeur lors du recrutement. Il est judicieux de consulter les offres d’emploi dans votre région pour identifier les compétences les plus demandées. Les formations certifiantes, comme celles proposées par SysDream, souvent alignées sur des standards internationaux (EC COUNCIL, ISO, ISACA, (ISC)²), apportent une valeur ajoutée à votre profil. 

Pensez aussi aux financements disponibles : prise en charge par l’employeur, aides régionales ou Pôle Emploi peuvent alléger considérablement le coût de votre formation, rendant accessibles des cursus de qualité.

Les critères de sélection d’une formation de qualité

Face à la multiplication des offres de formations en cybersécurité, choisir celle qui correspond vraiment à ses besoins professionnels devient un enjeu majeur.

Le contenu pédagogique et la méthode d’apprentissage

Le premier élément à examiner est le contenu de la formation. Un programme de qualité doit couvrir les fondamentaux de la cybersécurité tout en proposant des spécialisations adaptées aux objectifs professionnels visés. Les formations efficaces intègrent généralement un équilibre entre théorie et pratique, avec une part significative consacrée aux exercices concrets.

La méthode d’apprentissage est également déterminante. Les formations peuvent être dispensées en présentiel, à distance, en alternance ou en format bootcamp intensif. Chaque modalité répond à des besoins différents : l’alternance facilite l’insertion professionnelle, tandis que les formations à distance offrent plus de flexibilité. Des plateformes d’entraînement comme MALICE développée par SysDream permettent de s’exercer dans des environnements réalistes. Les certifications obtenues à l’issue de la formation constituent un autre critère de choix, particulièrement les titres reconnus internationalement comme ceux d’EC COUNCIL, ISO, ISACA ou (ISC)².

L’expertise des formateurs et la réputation de l’organisme

L’expérience des formateurs représente un facteur clé dans la qualité d’une formation en cybersécurité. Des formateurs issus du terrain, avec une expertise opérationnelle avérée, transmettent non seulement des connaissances théoriques mais aussi des savoir-faire pratiques et des retours d’expérience précieux. Chez SysDream par exemple, les formateurs obtiennent une note moyenne de 9,7/10, témoignant de leur expertise reconnue.

La réputation de l’organisme de formation constitue un indicateur fiable de la qualité des enseignements dispensés. Les accréditations et certifications obtenues par l’établissement sont à vérifier, notamment les qualifications délivrées par l’ANSSI comme le statut PASSI (Prestataire d’Audit de la Sécurité des Systèmes d’Information). Le taux de satisfaction des anciens élèves et leur insertion professionnelle constituent également des critères pertinents – à titre d’exemple, 98% des stagiaires recommandent les formations SysDream.